8 вопросов, которые нужно себе задать, прежде чем соглашаться на новую работу
Содержание
- 1. Как проходило собеседование
- 2. Подходит ли вам офисная культура
- 3. Разделяет ли компания ваши ценности
- 4. Соответствуют ли компенсации и льготы вашим запросам
- 5. Ценит ли компания зрелых сотрудников
- 6. Насколько стабильна компания
- 7. Кто будет вашим начальником
- 8. Каковы возможности карьерного роста
Карьерный рост – естественное желание любого сотрудника. Когда человеку предлагают новую должность, ему необходимо взвесить, соответствует ли она его предпочтениям в профессиональном и личном плане. Какие вопросы нужно задать себе, прежде чем соглашаться.
Как проходило собеседование
Оцените процесс переговоров, не был ли он слишком поспешным. Убедитесь, что вы получили ответы на все свои вопросы.
Подходит ли вам офисная культура
Подумайте о том, что вы видели во время встречи, насколько сотрудники смотрелись мотивированными и вовлеченными в процесс. Оцените, отдает ли руководство приоритет семейным или личным обязательствам.Разделяет ли компания ваши ценности
Если ответ положительный, вы лучше поймете, каким вопросам будет уделяться приоритетное внимание. Это должно быть понятно уже на собеседовании, на основе конкретных примеров.Соответствуют ли компенсации и льготы вашим запросам
Помимо размера зарплаты, уточните, можно ли получать отгулы, каковы особенности оформления отпуска. Узнайте, предоставляет ли организация гибкий график работы, возможность трудиться удаленно.Ценит ли компания зрелых сотрудников
Обратите внимание на людей, с которыми столкнулись во время собеседования. Гостеприимно ли руководство к многообразию и равенству работников всех возрастов?Насколько стабильна компания
Процветающие стартапы открывают хорошие возможности. Взвесьте риски, которые могут возникнуть, если предприятие не имеет долгой и стабильной истории.Кто будет вашим начальником
Иногда появляются сложности в работе, если руководитель намного моложе остальных сотрудников. Убедитесь, что вам будет комфортно выполнять поручения и отчитываться перед непосредственным начальником.
Каковы возможности карьерного роста
Уточните во время собеседования, есть ли на новой работе надежда на повышение квалификации, продвижение по службе. Поддержит ли руководство участие в конкурсах, конференциях, будет ли оплачивать обучение?Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!
Понравилась статья?
Рассказать друзьям:
Реклама на сайте
Статья обновлена: 20.02.2024
Вам также может быть интересно
Ферменты поджелудочной железы - какие бывают. Препараты при недостаточности ферментов поджелудочной железы.
Таблетки для улучшения памяти
Вес стоит на месте - что делать для похудения, как заставить его снижаться
Таблица диетических продуктов при лечении псориаза - разрешенные и запрещенные, меню на каждый день
Подлива для макарон - рецепты с фото. Как приготовить подливу к макаронам с фаршем или без мяса
Что такое лубрикант - чем заменить. Выбор лубриканта, отзывы и видео
Как избавиться от зубной боли в домашних условиях народными средствами и препаратами
Как открыть без штопора бутылку вина